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 Systemische Supervision 

Bei der systemischen Supervision stehen Unzufriedenheit bzw.Probleme und Schwierigkeiten im beruflichen Kontext im Vordergrund.

Systemische Supervision betrachtet das Individuum in seinen Wechselwirkungen mit dem  beruflichen Umfeld und stellt Kommunikation sowie deren ( leidbringende ) Muster und Interaktionsprozesse in den Vordergrund.

Systemische Supervision thematisiert sowohl die Aspekte, die Veränderungen "blockieren" wie auch Aspekte, die für Veränderung hilfreich sind.

Systemische Supervision bietet Raum für Reflexion über die berufliche Rolle und das eigene berufliche Handeln und zeichnet sich durch Methodenvielfalt aus.

Systemische Supervision ist ziel - und lösungsorientiert.

Ich biete sowohl Einzelsupervision wie auch Gruppen- und Teamsupervision an.


Praxis für Systemische Beratung und Coaching, Michael Padel
kontakt@michael-padel.de/ 0151-67614715